シニアNEXT人材バンク

#### シニアNEXT人材バンク／燕市 燕市では、シニア世代の社会参加を積極的に推進し、同時に地域企業や団体の人材不足を緩和する目的で、「シニアNEXT人材バンク」を開設しました。これは、おおむね60歳以上の市民を対象とした画期的な取り組みであり、2025年07月28日に情報が更新されたばかりの新しいサービスです。このバンクを通じて、シニアの方々が自身の経験やスキルを活かし、地域で生き生きと活躍できる場を見つけられるよう支援しています。 #### サービス内容と「就労的活動」の定義 「シニアNEXT人材バンク」が提供するのは、介護福祉分野をはじめとする幅広い「就労的活動」の機会です。ここでいう「就労的活動」とは、一般的な雇用形態だけでなく、軽微な就労、地域でのボランティア活動など、シニア世代がそれぞれのライフスタイルや体力に合わせて無理なく取り組める多様な活動を指します。これにより、社会とのつながりを維持し、自己実現を図りたいというシニアのニーズに応えています。 #### 運営体制と専門コーディネーターの役割 本バンクは、燕市社会福祉協議会内に「就労的活動相談窓口」として設置され、2025年9月1日（月曜日）から本格的に運用を開始しています。窓口には、専門知識を持つ「就労的活動支援コーディネーター」が1名配置されており、登録者の個別の希望を丁寧に聞き取ります。そして、その希望に合致する就労や地域活動の情報提供、高齢者福祉施設やボランティア団体などでの活動先の開拓、さらには活動開始後の定着支援まで、一貫した手厚いサポートを提供しています。 #### 登録プロセスと募集説明会 シニアNEXT人材バンクへの登録は、まずコーディネーターとの面談を通じて希望内容を共有することから始まります。その後、バンクへの登録が行われ、個々の希望に沿った就労や地域活動の情報が提供されるという流れで進められます。開設に先立ち、2025年8月19日から21日にかけて、勤労者体育センター、分水福祉会館、吉田産業会館の3地区で登録者募集説明会が開催され、多くの関心が寄せられました。10月以降も、広報を通じて随時説明会が開催される予定ですので、今後も継続的な情報発信が期待されます。 この「シニアNEXT人材バンク」は、直接的な企業の顧問紹介とは異なるものの、シニア層の社会貢献意欲と地域の多様な人材ニーズを結びつける点で、シニア人材を活用する新たなビジネスモデルや取り組みを考える上で貴重な事例となるでしょう。