2024年度のスタートアップ育成５カ年計画の概要

1．基本的考え方. ○ 岸田政権は、「新しい資本主義」の実現に向けた取組を進めている。スター. トアップは、社会的課題を成長のエンジンに転換して、持続可能な経済 ...

（2022年度）. 2027年度にメンター. による若手人材の発. 掘・育成. 年間500人を目標. 2024年度に全体で. 年間300人を発掘・. 育成を中間目標. 2023年度に ...

日本にスタートアップを生み育てるエコシステムを創出し、第二の創業ブームを実現するため、2022年11月28日に「スタートアップ育成5か年計画」を決定しました。 ①人材・ネットワークの構築、②資金供給の強化と出口戦略の多様化、③オープンイノベーションの推進、の3本柱を一体として強力に推進し、着実に実行します。

#### スタートアップ創出元年、「5か年計画」で政策をギアチェンジ 2022年を「スタートアップ創出元年」と位置づけ、政府は「スタートアップ育成５か年計画」を策定する方針を打ち出しています。スタートアップの育成がなぜ重要か、具体的な施策、課題、そしてエコシステム作りの重要性について、経済産業省の吾郷進平・スタートアップ創出推進政策統括調整官が語っています。 政府は、スタートアップの育成が日本経済の活力を取り戻すために不可欠であると考えています。日本のスタートアップへの投資額は増加していますが、世界のスピードにはまだ追いついておらず、ユニコーン企業の数でも規模でも他国に比べて差があります。起業家の数が少ないことや、投資規模の小ささ、海外展開の少なさなどがスタートアップが生まれにくい原因として挙げられています。 政府はエコシステム作りを進めるため、各省庁が連携し、スタートアップ育成の司令塔を設け、年末までに5か年計画を策定する予定です。また、起業家を増やすためには金融機関からの個人保証の慣行をなくす必要があり、未踏事業の拡大や海外の起業家を日本に招致する取り組みも検討されています。 スタートアップが売り上げを確保するためには、公共調達の拡大や資金供給の拡大が有効であるとされています。国内VCを通じた資金供給の拡大や海外VCの呼び込み、さらなる制度整備が必要とされています。 スタートアップが育たなければ、日本経済の未来が厳しいという危機感があり、政府は積極的な支援を行う姿勢を示しています。 [参照リンク](https://journal.meti.go.jp/p/33505/)